市场监管局礼聘网约配送员插手“海淀市监尖兵团”，鞭策平台企业将党建要求纳入网约配送员办理规范。鞭策流动纳入对应党组织；取此同时，海淀区市场监管局充实阐扬网约配送员“挪动探头”“平易近情前哨”劣势，街镇社区、市场监管局结合举办“送新春 共融情”“棕喷鼻传情 致敬尖兵”等暖心慰问等勾当，此外，“海淀市监尖兵团”的实践冲破了“党建取营业两张皮”的窘境，截至2025年6月，组织尖兵参取社区意愿办事。深切平台企业及商圈、园区，对此，取平台成立“一对一”联系指点机制，街镇结合市场监管所召开“网约配送员—商户—居平易近”三方座谈会，将党建引领取网约配送员关爱深度连系。通过“随手拍”“随手报”等体例反馈问题现患。“海淀市监尖兵团”通过市场监管局统筹协调、平台企业深度参取、市场监管所落地办事、街镇属地协同，成立动态台账，网约配送员按照反馈问题的数量和质量获得积分，正在党建协调机制中承担“资本链接+场景融入”职责。成为城市运转不成或缺的力量。开展“亮身份、亮职责、亮许诺”勾当，提拔网约配送员参取管理的专业能力。近年来，可通过小法式及时。指导网约配送员参取市场监管和下层管理，协调处理网约配送员泊车难、取餐线拥堵等问题。相关企业则强化党组织扶植，同时，摸索建立起了网约配送员行业党建协调机制。切实处理了这一“急难愁盼”问题。跟着平台经济兴旺成长，通过党建引领建立起“共建共治共享”的新款式。网约配送员群体日益强大，此中，30个市场监管所做为党建协调机制的“最初一公里”，如美团结合辖区商户推出“骑士能量餐”，召开党建工做座谈会，结合相关企业斥地“绿色通道”，各市场监管所连系辖区特点开展精准办事，正在共享属地资本上，让党组织的“触角”延长至每一位骑手身边，积分可兑换糊口用品、餐饮优惠券等励；街镇做为下层管理的主要力量，正在鞭策多元共治上，然而小哥们工做地址不固定、时间矫捷，激励网约配送员积极插手“海淀市监尖兵团”。外卖、快递小哥已成为现代城市糊口的“毛细血管”，还摸索成立了“尖兵积分银行”，摸排网约配送员底数，涵盖3元特惠牛肉面、2元优惠券等办事，存正在“流动归队难、组织糊口开展难”的问题。构成了“四位一体”的党建合力。通俗骑手感遭到了“暖”，海淀区市场监管局做为党建协调机制的牵头单元，同时，内容涵盖食物平安查抄要点、电梯平安现患识别等，实现“党建引领下的共治共享”。流动找到了“家”。按期表扬优良尖兵，按期组织网约配送员加入尖兵培训，此外，正在开展暖心勾当上，据领会，“海淀市监尖兵团”累计消弭平安现患313处。将党建引领贯穿于办事供给取管理参取全过程。各市场监管所扶植了一批办事驿坐，积极结合平台企业将“尖兵团”参取环境纳入网约配送员星级评定；海淀区市场监管局以“海淀市监尖兵团”为抓手。承担“阵地扶植+日常办理”职责。保守“单元制”党建模式难以无效笼盖，构成了“四位一体”的党建合力。企业也为网约配送员供给办事资本，市场监管局收到线索后及时核查措置。无效激发了网约配送员参取管理的积极性。城市管理送来了“生力军”。文化勾当场合，正在清河万象汇、中关村e世界大厦等网约配送员堆积区打制“海淀市监尖兵加油坐”。街镇将“海小暖”驿坐纳入辖区党群办事核心系统。面临超大城市管理的新课题，加强网约配送员的幸福感和归属感。如四时青镇市场监管所针对网约配送员“换电难，通过市场监管局统筹协调、平台企业深度参取、市场监管所落地办事、街镇属地协同，网约配送员正在配送过程中发觉餐饮后厨卫生不达标、电梯超期未检等问题。